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Modules de formation

Au vu de la situation sanitaire actuelle, aucune formations n’est maintenues. Elles seront reprogrammées.

 

PRÉSENTATION

Formez vous aux impératifs de recrutement étape par étape avec les formations sur le processus de recrutement, la marque employeur et le recrutement 2.0.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

 

 

Ce module vous propose trois formations qui explorent les différentes facettes du recrutement, de l’analyse de poste prédictive, à l’entretien de recrutement et l’intégration de son collaborateur. Quelques mots clés :

  • Analyse de poste
  • Entretien de recrutement
  • Intégration de son collaborateur
  • Les outils d’intégration
  • Les techniques d’entretien
  • Les synthèses d’entretien
  • Acquérir la posture de recruteur
  • Les indicateurs de suivi

MARQUE EMPLOYEUR

Soutenez votre marque et rendez vous plus attractif auprès des talents. Ce module vous propose deux formations complémentaires ; l’amélioration de vos annonces de recrutement et l’utilisation du marketing du recrutement. Quelques mots clés :

  • Rédiger une offre d’emploi
  • Développer une annonce innovante
  • Gérer une communication efficace 
  • La “candidate experience”
  • Définir sa marque employeur
  • Personal branding
  • Le recrutement de demain
  • IA recrutement

RECRUTEMENT 2.0

Accélérez votre transformation digitale en maîtrisant les outils de recrutement actuels. Ce module de trois formations vous donne les clés pour recruter à l’ère du digital, maîtriser LinkedIn et développer un sourcing digital efficace. Quelques mots clés : 

  • LinkedIn
  • Maîtriser son image et sa visibilité
  • Les ambassadeurs de l’entreprise
  • Sourcing digital
  • Les Jobboards
  • Les réseaux sociaux
  • Les stratégies de demain
  • Les nouveaux outils pour recruter